03/02/2012

A partir desta semana, a Caterpillar inicia mais um processo de seleção de candidatos na área operacional. A empresa estará contratando nos próximos meses 100 soldadores para compor o seu quadro de funcionários. Preferencialmente, a busca é por profissionais com alguma experiência, residentes em Campo Largo, ou estudantes do ensino técnico com idade mínima de 18 anos. O salário é atrativo e o pacote de benefícios que a empresa oferece, mais ainda.
A empresa conta com um centro de treinamento na Unidade de Campo Largo para capacitar tecnicamente os novos funcionários.
“Nosso objetivo é contratar pessoas que tenham vontade de prosperar e fazer carreira na nossa empresa. Temos mais de 700 cursos de capacitação disponíveis, possibilitando uma integração rápida ao Sistema de Produção Caterpillar, que busca o comportamento seguro no trabalho, qualidade dos processos e dos produtos, além da oportunidade de se desenvolver em outras funções”, afirma Otto Breitschwerdt, diretor da unidade de Campo Largo.
O processo de seleção dos soldadores estará em aberto até que todas as vagas sejam preenchidas.  Durante o ano, haverá inscrições para outras funções na empresa e quem tiver interesse pode se inscrever no banco de talentos. As inscrições e cadastramento de currículo podem ser feitas diretamente no site de contratações da Caterpillar (www.trabalheconosco.cat.com) ou no posto de cadastramento, em frente à Biblioteca Máquina do Saber, no Terminal Urbano de ônibus. Há também opção de encaminhar os currículos para o Setor de Recrutamento e Seleção na sede da Caterpillar, na Rua Ema Taner de Andrade, 792, Campo Largo.